研修ツール・ダウンロード資料

【無料ダウンロード模造紙】新入社員・基本の理解

【無料ダウンロードツール】仕事を任されたときの基本行動ポイント<ジャバラ携帯メモ>

■ツール開発の背景

 新入社員が現場配属先において5月病などでおかしくなっていくのは「基本の理解・徹底」の意識・実践が希薄になるのが原因です。

 

 具体的には、「指示受け」、「相談」、「報告」などで自分なりの行動ポイントをつかんでないと、現場における関係者との人間関係が次のようなことをきっかけとして悪化していきます。

 

 1)「指示を受けたときに、分からなければ、ちゃんと質問しておけよー!」

 2)「なんで先週のうちに、一言相談しなかったんだ!」

 3)「結局、何がいいたいんだ!結論を先に言ってくれ!」

 

 新入社員がこのような言葉を先輩や上司に言われ続けると、だいたい次のような精神状態になります。

 

 1)「自分のことを嫌っているのかな?」

 2)「大学の先生はよくほめてくれたのに、先輩、上司には怒られてばかりだ。」

 3)「自分はこの会社に合っていないのではないか?」

 

 社会人としてのご経歴があるみなさんにはすぐお分かりかと思いますが、単なる基本の理解、徹底ができていないことだけなのに、ずれた発想になってしまっています。このまま退職されたのでは、せっかくコストをかけて採用したのに企業にとって非常にもったいない方向性です。

 

■ツールの意図

 このような好ましくない状態にならないようにと考えたのが、今回のツールです。厚紙を4つ折にして新入社員に配属直前に携帯させるだけですが、この単なる紙のツールが5月以降に、おかしくなりそうな新入社員を救ってくれるのです。新人研修の内容だけではなく、新人研修後の落とし穴に注意して、十分対策を取っていきましょう!

 

 

■ファイルの形式

 各企業様内の嗜好に合わせて表現を修正できるようにパワーポイント形式で添付いたします。内容をつめ込まず、最初は3ポイントぐらいで最初の一歩が出やすい工夫をしましょう。

 

■資料の内容

 <ジャバラ携帯メモ>仕事を任された時の基本行動ポイント

 ・表面=指示受け/遂行/連絡/相談/報告

 ・裏面=3年後の自分/自分の役割/周囲への貢献行動/継続行動

 

■印刷方法

 ・ファイルは、パワーポイントファイルで、32スライドあります。

 ・16アップの縦順の方向/両面で印刷してください。(資料サムネイル参照)

 ・通常のコピー用紙よりも厚手の紙を使って印刷した方がやぶれにくくなります。

 ・印刷後は4つ折りでご活用ください。

  右下にある縦長1枚のスライド(パワーポイントファイル)が無料でダウンロードできます。以下の必要事項を明記していただくと、<ダウンロード>(リンク先)が表示されますので、そちらからダウンロードしてください。



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